Stehst du auch vor diesen Herausforderungen?
Schwierige Personalentscheidungen treffen
Du hast mehrere geeignete Kandidaten – aber keine klare Entscheidungsgrundlage. Unterschiedliche Stärken sind schwer vergleichbar, Bauchgefühl und Fakten passen nicht zusammen.
Teamdynamik gezielt entwickeln
Dein Team bringt fachlich alles mit – aber Zusammenarbeit und Energie stimmen nicht. Abstimmungen ziehen sich, Verantwortlichkeiten sind unklar oder es fehlt an echter Eigeninitiative..
Leistungspotenziale wirklich ausschöpfen
Deine Mitarbeitenden sind engagiert – aber die Ergebnisse bleiben hinter den Erwartungen zurück. Ziele werden nicht konsequent erreicht, Prioritäten verschwimmen oder Klarheit in der Führung fehlt.
Klarheit in deiner Führungsrolle gewinnen
Du stehst zwischen hohen Erwartungen, komplexen Herausforderungen und deinem eigenen Anspruch. Im Alltag fehlt oft die Zeit, Dinge zu reflektieren, Entscheidungen bewusst zu treffen und dich klar auszurichten.
Meine Expertise
Ich unterstütze Führungskräfte, Fachkräfte und Teams dabei, Veränderungen erfolgreich zu meistern, Wachstumspotenziale zu entdecken und die Zusammenarbeit im Team zu stärken. Gemeinsam entwickeln wir nachhaltige Lösungen für eine erfolgreiche Transformation und zukunftsfähige Unternehmenskultur.
Warum ich?
Menschen stärken. Zukunft gestalten.
Als erfahrene Managerin mit 20 Jahren in der Wirtschaft habe ich zahlreiche Teams erfolgreich restrukturiert und neu aufgebaut. Ich weiß, worauf es ankommt, wenn High-Performer-Teams entstehen sollen – und habe mein Wissen auf diesem Gebiet stetig vertieft und weiterentwickelt.
Meine Prinzipien
Fokus auf Stärken. Denn wenn Menschen ihre Ressourcen gezielt einsetzen, steigt nicht nur die Motivation – auch die Ergebnisse sprechen für sich.
Meine Arbeitsweise
„Erfrischend“ – so beschreiben mich viele meiner Kunden und Kollegen. Ich bringe neue Perspektiven in festgefahrene Strukturen, kombiniere analytisches Denken mit Kreativität und arbeite lösungsorientiert, ohne den Menschen aus dem Blick zu verlieren. Mit Neugier, Klarheit und einem Schuss Humor gelingt es mir, Veränderungen anzustoßen und nachhaltig Wirkung zu erzielen.
Qjawa – Veränderung beginnt mit neuen Perspektiven
Unser Name ist Programm: Abgeleitet von Kujawa, aber völlig neu gedacht – genauso wie unser Ansatz. Wir hinterfragen das Gewohnte, brechen mit alten Denkmustern und schaffen Raum für echte Innovation. Ob digitale Transformation oder individuelles Coaching – mit frischen Impulsen und neuen Perspektiven gestalten wir die Zukunft.
Unsere Werte – Klar. Innovativ. Menschlich. Nachhaltig
Erfolgreiche Transformation braucht mehr als nur Technologie. Sie braucht die richtige Balance aus Strategie, Digitalisierung und vor allem Menschlichkeit. Wir denken digital, handeln effizient und nehmen Menschen genau dort mit, wo sie stehen. Mit kreativen Lösungen und klarer Kommunikation machen wir Veränderung nachhaltig – für Unternehmen, Teams und individuelle Entwicklung.
Mit Neugier, Humor und dem Fokus auf Stärken begleite ich Menschen und Unternehmen, um Arbeitswelten zu schaffen, die erfolgreicher, nachhaltiger und stressfreier sind.
Lisa Kujawa
Kontakt
Wie kann ich dir helfen?
Du hast eine Frage oder möchtest dich mit mir über Projekte, benötigte Trainings oder andere Formen der Zusammenarbeit austauschen? Dann bist du hier richtig. Ich freue mich auf deine Nachricht!
Telefon:
+49 2150 707624
info@qjawa.de
